讀特客戶端·深圳新聞網(wǎng)2023年4月16日訊（深圳特區(qū)報(bào)首席記者 聞坤實(shí)習(xí)生 譚蘇昕）深圳創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境不斷優(yōu)化，吸聚高端人才“磁場”愈發(fā)強(qiáng)勁。昨日，記者從第二十一屆中國國際人才交流大會(huì)海歸人才招聘會(huì)了解到，高校、科技企業(yè)、專精特新“小巨人”等單位對海歸人才需求增大，為海歸提供未來發(fā)展機(jī)遇相對較多；另一方面，深圳向來重視人才這個(gè)第一發(fā)展資源，創(chuàng)新生態(tài)不斷優(yōu)化，讓海歸能學(xué)有所用，用有所得，越來越多海歸人才將深圳作為歸國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)首選地已成趨勢。

海歸人才招聘火爆 科技企業(yè)受追捧

為什么選擇回國？“國內(nèi)經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢好”“所學(xué)專業(yè)在這里具有良好的發(fā)展前景”“深圳擁有良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境”……昨日，在深圳會(huì)展中心海歸人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)館，一些受訪者紛紛向記者表示，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢穩(wěn)中向好、創(chuàng)業(yè)待遇優(yōu)厚的前提下，海外留學(xué)人員愿意回國來深，是順理成章的發(fā)展趨勢。

(資料圖片)

“這幾年，深圳積極推動(dòng)粵港澳大灣區(qū)跨境金融合作，金融業(yè)快速崛起，行業(yè)前景可嘉?！睆挠T士畢業(yè)回國的何羽，目前在深圳一家知名金融機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)，希望能入職銀行或投資咨詢公司。他告訴記者，英國金融業(yè)發(fā)達(dá)，金融教育水平在全球也排名靠前。大灣區(qū)主要金融中心的國際影響力日漸提升，為金融業(yè)人士提供的未來發(fā)展機(jī)遇相對較多，加上他非常喜歡深圳這座城市，所以選擇回國來深發(fā)展。

跨國企業(yè)早已不是唯一的職業(yè)選擇。隨著越來越多的中國創(chuàng)新企業(yè)實(shí)力提升、提供更好的發(fā)展空間，本土優(yōu)質(zhì)企業(yè)成了“香餑餑”。

記者在現(xiàn)場看到，騰訊、順豐、金蝶、比亞迪、普渡科技等科技型企業(yè)受到求職者的熱烈追捧，應(yīng)聘洽談的隊(duì)伍排成長龍。

順豐國際招聘負(fù)責(zé)人張先生告訴記者：“大家特別熱情，我們?nèi)肆Y源的同事一直忙得停不下來。招聘會(huì)第一天上午，前來排隊(duì)咨詢的人數(shù)已經(jīng)達(dá)數(shù)百人，初步篩選出來匹配的簡歷近50份?！彼f，本次招聘崗位聚焦在國際業(yè)務(wù)的校招國際班，主要做輸送海外的人才儲備，所以要求具備較好中英雙語能力的應(yīng)屆畢業(yè)生。近年來，順豐在東南亞布局?jǐn)U大、發(fā)展迅速，目前第一階段重點(diǎn)聚焦于東南亞業(yè)務(wù)的人才培養(yǎng)。

除了金融投資、生物醫(yī)藥、IT互聯(lián)網(wǎng)等企業(yè)，包括港中文（深圳）、哈工大（深圳）、北理莫斯科大學(xué)等高校和教育機(jī)構(gòu)也到現(xiàn)場納才，向海歸求職者拋出橄欖枝。

白馬湖實(shí)驗(yàn)室是一家去年剛成立的浙江省第三批省級實(shí)驗(yàn)室，聚焦能源與碳中和。招聘負(fù)責(zé)人張老師告訴記者，深圳毗鄰香港，在吸引國際高端人才上擁有得天獨(dú)厚的優(yōu)勢，“我們收到的簡歷既有優(yōu)秀的海外博士，也有教授級的頂尖人才。實(shí)驗(yàn)室目前是起步階段比較缺高端人才，這與實(shí)驗(yàn)室的需求十分匹配。”她說，這一趟深圳海歸招聘之行收獲滿滿，還有眾多高校、科研機(jī)構(gòu)伸出合作的橄欖枝。

海歸來深創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成潮流

“今年的海歸人才招聘會(huì)有150多家名企現(xiàn)場納才，提供超過5000個(gè)針對海歸留學(xué)生的優(yōu)質(zhì)崗位，活動(dòng)當(dāng)天吸引上萬名海歸前來求職?！鄙钲谑泻w協(xié)會(huì)秘書長唐安麗表示，值得注意的是，今年報(bào)名的碩士及以上學(xué)歷占比為90%，而往年求職者碩士比例最高為60%，說明深圳對海歸人才的吸引力增加。

來深圳的海歸人才呈現(xiàn)出年輕化和高學(xué)歷趨勢，今年的招聘會(huì)也顯現(xiàn)出一些變化和特點(diǎn)。唐安麗表示，一是今年高校對海歸的需求大，例如現(xiàn)場有港中文（深圳）、哈工大（深圳）以及外地的眾多知名高校來招聘高端人才；二是今年科技企業(yè)、專精特新“小巨人”、深圳頭部科創(chuàng)企業(yè)和醫(yī)療生物醫(yī)藥的企業(yè)數(shù)量比以往增加；三是從海歸人群來講，今年我們發(fā)現(xiàn)很多海歸求實(shí)求穩(wěn)，愿意從基層開始做起，所以我覺得海歸的求職心態(tài)上變得更加扎實(shí)。

數(shù)據(jù)顯示，觀察2022年海歸投遞行為，投向深圳等一線城市的占比39%。為什么越來越多的海歸回來且愿意選擇深圳？唐安麗認(rèn)為，國內(nèi)發(fā)展趨勢越來越好，他們更加看好國內(nèi)穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)環(huán)境。作為創(chuàng)新之城的深圳向來重視人才這個(gè)第一發(fā)展資源。“來了，就是深圳人”，體現(xiàn)了深圳對人才的渴望。此外，深圳對全球高層次人才的需求與日俱增，積極推進(jìn)“雙招雙引”走深走實(shí)，也為深圳打造海歸人才高地夯實(shí)基礎(chǔ)，“相信會(huì)有更多優(yōu)秀的海歸人才愿意選擇深圳創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，并在深圳落地生根”。

關(guān)鍵詞：